Цель данной выпускной квалификационной работы, автоматизировать процесс рекрутинга, путем внедрения интернет-сервиса поиска соискателей. Реализация интернет-сервиса позволит компании ООО «Технологии кадровых решений» запустить новую услугу по рекрутингу, тем самым ускорить процесс закрытия вакансии для Заказчика и получить новый источник оборотных средств для агентства при минимальных трудозатратах сотрудников. Цель работы: Автоматизировать работу отдела рекрутинга компании «Технологии кадровых решений» путем создания интернет-сервиса поиска соискателей. Выпускная квалификационная работа содержит 6 таблиц, 97 рисунков, и 5 приложений. Интернет-сервис, предоставит простоту доступа и удобный поиск нужных соискателей. Компания считает, что если интернет-сервис станет частью их бизнес-процесса, то приток новых клиентов не заставит долго ждать. Также поток клиентов может увеличиться за счет распространения интернет-сервиса в других городах. Предлагаемый проект действительно является преимущественным для внедрения в бизнес-процесс рекрутинга.

Кандаков Иван Валерьевич (ВКР ПИ очн 2021г).pdf (5789 Кб)